如何在日本找工作
- 留學生
- 打工度假
最後更新日期|
- Facebook()
- Twiter
- LINE用LINE傳送
2020年日本即將舉辦東京奧運,日本景氣也跟著持續復甦。特別是到日本的外國觀光客不斷地增加,人才的國際化也越顯著,相信今後東京這個大都市,會有更多的外國人前來居住、旅行、玩樂。隨著外國人人數不斷增加的同時,在日本雇用外國人的職場也日漸增多,像是餐飲業、飯店業、精品服飾業等等,都在徵求會英文、中文、韓文的外國人人才。
此外,積極開發海外事業的日本企業也日漸增加,無論是大企業,還是中小企業,積極錄用外國人的日本公司也越來越多。相較於以往,可以說日本也漸漸地接納外國人在日本工作。對計劃開拓海外事業的日本企業而言,會說日語與外語、又明白日本文化的外國員工,是不可多得的好人才。想到日本找工作的朋友們,本身是否具備日本企業對外國員工所期望的能力,將會是在日本找工作成功與否的關鍵。
此特輯要說明外國人如何在日本找工作,分成住在日本、不住在日本兩方面來說明。想到日本工作的外國朋友們,先好好想清楚「自己想在日本從事什麼樣的工作?」、「想在什麼樣的環境下工作?」,然後參考這邊介紹的方法,努力朝目標邁進。想到日本工作,絕對不是難事!!
如何在日本找工作(不住在日本的外國人)
不住在日本的外國人,想到日本工作的話,以前幾乎都是先在自己國家的日商公司工作,然後再以外派的方式被派到日本工作。但近幾年有了些改變,除了以外派的方式到日本工作之外,可以直接申請日本打工度假簽證到日本工作。
所謂的日本打工度假簽證,是針對與日本簽訂打工度假制度的國家所發行的在留資格。18歲到30歲的青年,最長可在日本待一年,並可以從事打工。也就是說,最長一年的時間內,可以住在日本一邊打工,一邊旅遊。
日本打工度假簽證並非是長期的日本工作簽證,主要目的是讓持有簽證者在日本旅遊,工作只是為了補足旅費而被認可的附屬活動。不住在日本的外國人,想到日本工作,沒有日本學經歷,突然要應徵日本工作是非常困難的。因此,先拿到日本打工度假簽證,直接到日本找工作,是最有效的方法。
找日本打工的求職網站
最大的魅力是透過Mach Baito找日本打工,順利被錄用的話可得到一筆獎勵金。日本打工搜尋功能齊全,只要輸入關鍵字「外國人OK」,便能輕鬆找到適合外國人的打工工作。網站有許多餐飲業、日本手機門市的打工。短期打工、日領薪的打工、可轉正式員工的打工等等,各種需求的打工應有盡有,很適合在日本打工度假的朋友們。
網站上刊載日本全國約6萬筆的打工工作職缺。選擇都道府縣後,在空白處輸入關鍵字「外国人」,即可馬上搜尋到招募外國人的日本打工職缺。不需要加入網站會員就能直接應徵工作,非常方便。若免費加入會員,經由moppy Baito應徵可領取祝賀點數的打工職缺,錄取後第一天工作結束,最多可獲得相當日幣4萬円的點數。
如何在日本找工作(住在日本的外國人)
有正式工作經驗的留學生・外國人
日本轉職網站上刊載的徵才資訊,是以技能、工作經歷、以往的薪資等等來決定今後的薪資,因此,比起新卒採用,薪資會比較高一點。建議留學前在自己國家有正式工作經驗的外國留學生,除了在就職網站上找工作之外,也可以在轉職網站上找工作,應徵中途採用的日本工作。此外,住在日本,已有正式工作經驗的外國人(非留學生),可以同時利用轉職網站與人力仲介公司來找日本工作。近幾年來,由於日本景氣復甦,再加上日本企業不斷開發海外市場,願意雇用外國員工的日本企業也增加不少。明白國外的文化,擁有傑出的語言能力、專門技術等等的外國人,被日本企業雇用的機率增加許多。想在日本找工作的外國人,可多加利用日本的轉職網站、人力仲介公司,尋找能發揮外國人所長的日本工作。
外國人在日本找工作的轉職網站
日本國內最多人使用的轉職網站。有許多優質的徵才訊息。還有豐富又實用的資訊,像是轉職活動的準備工作、轉職Q&A等等。免費加入會員後,能自動接收企業寄來的mail。每個月發出的企業mail高達300萬封以上。
除了日本之外,在中國、新加坡、泰國、馬來西亞、印尼、英國等地都設有公司據點的人力仲介公司。有許多日本跨國企業、外商企業的轉職徵才訊息。除了公開的徵才訊息外,也有豐富的非公開徵才訊息。申請免費的轉職支援服務,就有機會應徵那些非公開的徵才訊息。想在外商企業工作的外國朋友們,一定不可錯過這裡的徵才訊息。
除了網站上公開的徵才訊息,還有豐富的未公開徵才訊息,兼有轉職網站與人力仲介公司兩種功能。除了可以自行在網站上搜尋日本工作之外,同時也有專業的顧問提供人力仲介的服務,能夠更有效率地找到適合自己的日本工作。能指定期望薪資、福利、工作環境等等細項條件來搜尋徵求外國人的工作。
沒有正式工作經驗的外國人(※非留學生)
沒有正式的工作經驗,或是工作空窗期很長的外國朋友們,可以加入日本人力派遣公司,先以派遣員工的身分在日本工作,等到累積一定的工作經驗後,再找正式員工的工作。在派遣期間認真工作,表現良好的話,有機會延長派遣合約,或是由派遣公司再介紹新的派遣工作,甚至有的公司願意將派遣員工轉成正式員工。此外,也有一開始就以將來可轉成正式員工的前提下,先以派遣員工工作的介紹預定派遣。雙方先簽訂派遣契約,等到派遣契約約滿時,在本人與公司雙方的同意下,轉成正職員工或是契約員工。想順利在日本找工作,可以多加活用日本的人力派遣公司,在日本當派遣社員的這段工作經驗,相信能為日後在日本找工作時加分不少。
外國人在日本找工作的人力派遣公司
刊載許多日本大企業、中國外資企業的派遣工作。每天更新中文的派遣工作徵才訊息。日本派遣員工的基本知識、如何選擇日本派遣公司、派遣員工的平均薪資等等資訊很豐富。免費加入會員後,能接受符合設定條件的最新日本派遣徵才訊息,還有企業主動寄來的mail。
日本具代表性的派遣公司,有許多優良企業的徵才訊息,福利佳,讓人能夠安心地工作。對派遣員工的支援受到好評,提供工作技能研修、考證照講座,也可以特別優待價參加各種講座。由專業的工作顧問來協助您找工作,即使是沒有工作經驗,或是第一次從事派遣工作的人,都能放心地工作。
沒有正式工作經驗的留學生
新卒採用是日本獨特的就職方式。所謂的新卒採用,就是錄用沒有正式工作經驗的大學應屆畢業生,這種方式在日本已經實施多年。換句話說,外國留學生也是跟日本學生相同,必須在畢業前就開始找工作。基本上日本的大學生,都是在大學畢業前一年就開始進行就職活動找工作。所以外國留學生的新卒採用也跟日本學生相同。現在住在日本的外國留學生,如果想在日本找工作,必須先思考自己想從事什麼樣的工作,然後分析自己身為外國留學生的優缺點,尋找與自己所學的專長相符的工作,盡早開始在日本的就職活動吧!
留學生在日本找工作的網站
外國人留學生特集,刊載許多外國留學生在日本就職的方法、面試禮儀、日文電子郵件的寫法等等,對日本就職很有幫助。免費加入會員後,可以應徵日本工作、參加日本企業舉辦的說明會,還提供免費的性向測驗。在網站上事先做好設定,就能接收外國留學生限定的日本就職情報mail。
大學生、研究生、專門學校學生不可或缺的日本就職網站。有許多Rikunavi獨家的大企業徵才資訊,想在知名大企業工作的外國留學生,一定要多加利用Rikunavi。可搜尋説明會、日本企業,還可以做SPI自我分析、填寫Entry Sheet。